員工主動辭職能否獲得失業(yè)金

員工主動辭職是否能獲得失業(yè)金取決于所在國家或地區(qū)的法律規(guī)定。在許多國家，失業(yè)金是為那些被解雇或因公司裁員而失業(yè)的人提供的一種社會保障。通常情況下，主動辭職的員工不符合領取失業(yè)金的條件，因為失業(yè)金旨在幫助那些非自愿失業(yè)的人。

例如，在美國，大多數(shù)州要求失業(yè)者必須是無過錯失業(yè)，即他們是被解雇或因公司原因失業(yè)，而不是因個人原因主動離職。如果員工因工作環(huán)境不安全、工作條件顯著惡化、健康問題或其他合法理由而被迫辭職，他們可能有資格申請失業(yè)金，但這通常需要通過聽證會來證明。

在歐洲一些國家，情況可能有所不同，但大體原則相似。員工通常需要證明他們的失業(yè)是非自愿的，才能獲得失業(yè)金。如果員工主動辭職，他們可能需要等待一段特定的時間（稱為禁賽期）后才能申請失業(yè)金，或者可能根本無法獲得。

拓展知識：

在一些國家，除了失業(yè)金之外，還有其他形式的社會援助和就業(yè)支持服務。例如，政府可能提供職業(yè)培訓、職業(yè)咨詢和就業(yè)介紹服務，幫助失業(yè)者重新進入勞動市場。此外，有些地方可能有特殊的援助計劃，為特定群體（如年輕人、長期失業(yè)者或低技能工人）提供額外的支持。這些服務的目的是提高個人的就業(yè)能力，幫助他們更快地找到新工作，減少對失業(yè)金的依賴。

主動辭職能領取失業(yè)補助金嗎

1、法律分析：本人辭職是不能領取失業(yè)保險金的。申請條件中有一條是，員工非本人意愿離職。2、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領取失業(yè)保險金，并同時按規(guī)定享受其他各項失業(yè)保險待遇：(1) 按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年的;(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(3)已依法定程序。

2、主動離職沒有失業(yè)補助金。根據(jù)相關政策規(guī)定，因個人原因主動辭職停止社保關系的，不符合失業(yè)保險金申領條件；停保原因是以勞動合同到期、被單位辭退、協(xié)商解除勞動合同關系的可以領取失業(yè)保險金。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；2。

3、自己主動辭職的人是不能領失業(yè)補助金的。失業(yè)保險是為了保障失業(yè)人員的基本生活，幫助他們度過就業(yè)空窗期，而不是為主動離職者提供的一種補償。因此，如果您主動離職，通常是無法享受失業(yè)保險的相關待遇。但是，如果您在工作期間遇到了企業(yè)裁員、經(jīng)濟下滑等原因導致失業(yè)，可以申請失業(yè)保險金，在一定時間內獲得。

4、根據(jù)律圖網(wǎng)站查詢顯示：主動離職的不可以領失業(yè)補助金。主動辭職不符合以下領取失業(yè)金的條件。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；3、已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的?！吨腥A人民共和國社會保險法》。

5、主動辭職不符合以下領取失業(yè)金的條件。失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的。自己辭職是不可以領取失業(yè)補助金的，領取失業(yè)補助金需要滿足的條件包括，已經(jīng)。

6、2、申請失業(yè)補助金不影響個人養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險的繳費記錄；3、在領取失業(yè)補助金期間，應積極尋找工作，如找到工作后應主動停止領取失業(yè)補助金。綜上所述：自愿離職的員工在滿足一定條件下可以申請失業(yè)補助金。具體條件和流程可咨詢當?shù)厣绫＝?jīng)辦機構或公共就業(yè)服務機構。

7、首先失業(yè)人員可前往本市各街道、鎮(zhèn)社區(qū)事務受理服務中心辦理失業(yè)補助金申請手續(xù)。其次申請通過的，于次月15日后到銀行領取失業(yè)補助金；申請未通過的，工作人員告知不能申請的原因。申請的材料有：本人有效居民身份證原件；2.《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；3.實名制銀行結算戶借記卡或存折；4.本人書面申請。法律依據(jù)。

8、主動辭職的人是不能領失業(yè)補助金的，因為按照規(guī)定，失業(yè)補助金申領需要的條件之一九十非員工本人的原因而離職的，具體如下：在領取之前，按照規(guī)定，用人單位和員工已經(jīng)繳納失業(yè)金夠一年或者一年以上的，具體如下：（1）失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為。

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